¿Por qué lo llaman techo de cristal cuando es una losa de hormigón?
La posición de desequilibrio que enfrentan muchas mujeres en su ámbito privado inevitablemente termina afectando también a su ámbito profesional
https://elpais.com/elpais/2021/05/12/mujeres/1620843631_740228.html
El techo de cristal, ¿barrera infranqueable?
Este concepto hace referencia a la desigualdad que tienen las mujeres respecto a los hombres en el mercado laboral, son barreras no visibles que impiden a las mujeres que quieren, pero no pueden, acceder a puestos directivos y/o de responsabilidad dentro del sector empresarial.
Es necesario intentar un equilibrio entre el ámbito profesional y doméstico de la mujer, dado que la sobrecarga de trabajo en el hogar perjudica notablemente el rendimiento laboral.
Empresas y Administraciones deben diseñar medidas para garantizar un futuro en igualdad, con equiparación de derechos entre mujeres y hombres y sin brecha salarial. Difícil tarea, teniendo en cuenta que la igualdad no existe en el domicilio en el que las parejas desarrollan su vida privada, en consecuencia, no será sencillo que impere en el trabajo.
